Die Studie
Kennen Sie die Effektivität Ihres Mitarbeiterportals?
In vielen Organisationen besteht trotz limitierter IT-Budgets und steigendem Investitionsrechtfertigungsdruck keine ausreichende Klarheit über den Nutzen getätigter und geplanter Investitionen in Mitarbeiterportale. Unvollständige Kenntnisse über Benutzerverhalten und -bedürfnisse führen nicht selten zu Fehlinvestitionen. Die Akzeptanz des Portals durch die Benutzer ist unklar ebenso wie die von den Benutzern empfundene Übersichtlichkeit, Bedienung, und Reaktionsgeschwindigkeit. An dieser Ausgangslage setzt unsere Benchmarking-Studie an.
Die Benchmarking-Studie
Wir befragen für Sie die Mitarbeiter Ihres Unternehmens bezüglich Ihres Mitarbeiterportals. Sie erhalten dadurch einen Einblick, wie zufrieden diese damit sind, welchen Nutzen diese daraus ziehen und an welchen Stellen Optimierungsbedarfe bestehen. Des Weiteren werden zentrale Informationen zum Mitarbeiterportal durch Befragung eines verantwortlichen Ansprechpartners Ihres Unternehmens erhoben. Neben den Ergebnissen Ihres Unternehmens erhalten Sie nach Abschluss der Gesamtstudie durchschnittliche Vergleichswerte aller teilnehmenden Unternehmen in anonymisierter Form. Mehr Informationen zum Ablauf des Employee Portal Benchmark 2010 finden Sie hier.
Aufgrund des großen Erfolgs des Employee Portal Benchmarks 2009 mit 22 teilnehmenden Unternehmen und mehr als 10.000 vollständigen Einzelrückläufen steht uns bereits eine große Vergleichsdatenbasis zur verfügung. Einige Details zur letztjährigen Durchführung der Studie finden Sie hier.
Methodik
Die Befragung erfolgt auf Grundlage wissenschaftlich fundierter Verfahren. Erfahren sie hier mehr zu der von uns eingesetzten Methodik.
Ihr Nutzen
Die systematische Erhebung des Portalnutzens aus Benutzerperspektive kann Ihrem Unternehmen helfen, Investitionsbedarfe aufzudecken und Investitionen zu rechtfertigen. Aus den Ergebnissen lassen sich Handlungsbedarfe zur Realisierung notwendiger Portaländerungen bis hin zur Neuentwicklung ableiten. Durch eine Priorisierung der Weiterentwicklungen in Abhängigkeit des Nutzens für die Mitarbeiter lassen sich Nutzerzahlen und -bindung erhöhen. Einen ersten Eindruck von der Ergebnisauswertung erhalten Sie hier.
Teilnahme
Sie können an der Studie teilnehmen, wenn Ihr Unternehmen oder Ihre Organisationen den Mitarbeitern ein Intranet oder ein Mitarbeiterportal anbieten. Erfahren Sie hier mehr über die Teilnahmebedingungen.
